为积极响应法治宣传教育，推动法治文化与廉洁文化相融合。近期，市四港联动发展公司围绕中心工作，以新的目标，新的思维，新的方式，大力推进法治宣传教育工作创新发展。
一是坚持依法治企，扎实开展法治学习教育。积极组织学习新修订的《公司法》《国有企业管理人员处分条例》《新时代全面加强党的纪律建设的实践与探索》等重要内容，持续深化法治教育，促进企业健康发展。充分发挥公告栏、电子屏及新媒体平台等的宣传教育作用，定期推送“普法专栏”小知识，并购置法制类书籍、搭建图书角，为广大员工提供便捷的学法场所，逐步形成良好的法治氛围。
二是坚持学法用法，牢固树立合法合规理念。通过线上法律知识答题、观看专家课堂视频、邀请法律顾问日更普法小课堂等形式，持续将法治宣传教育融入到日常工作中，加大普及和宣传力度。围绕工程建设、物资采购、合同管理、违规“挂证”等情况进行专项排查，深入推进“小切口，深层次”的监管行动，做好防范合规风险的第一道防线，不断以合规管理提升企业发展竞争软实力，为公司持续发展奠定坚实保障。
三是坚持法治精神，全面弘扬法治文化建设。将法治工作融入市场化改革、业务拓展、重点项目建设等年度任务中，加大与外聘法律顾问间的沟通交流，提高合规与风险管理的认识。组织全体党员走访瓯海区法纪教育基地、观看警示教育片、签订“八小时外”自律承诺书，发展积极健康的党组织政治文化，不断营造尊法学法守法用法的浓厚氛围。逐步织密法律风险防护网，提升干部队伍法治思维和依法行政能力，切实推动合规建设“落地见效”。
在新时代新征程上，市四港联动公司将不断增强依法办公办事理念，运用法治思维持续优化生产经营能力，以法治护航企业高质量发展。
